В Финансовом университете прошёл конкурс лучших проектов вуза, где в номинации «За вклад в инновационное развитие системы управления Финуниверситетом» победил проект «Кузница кадров», разработанный совместной группой «Галактики ИТ» и Финуниверситета.
Разработка новой подсистемы была призвана перестроить процессы повышения квалификации сотрудников Финуниверситета. Плодотворная работа коллектива профессионалов принесла свои плоды — в начале декабря 2020 года в Личном кабинете сотрудника появилась функциональность, позволяющая проводить повышение квалификации полностью в электронном виде.
Среди множества возможностей сервис позволяет планировать повышение квалификации, строить траектории развития, подавать заявки, подписывать договоры и, конечно, проходить обучение. Он стал одним из важных элементов цифровизации вуза на новой платформе.
Проект продолжает развиваться, обрастать дополнительными функциями — уже в начале 2021 года он перешагнул задуманные изначально границы проекта «Кузница кадров» и превратился в новый мощный инструмент управления в вузе.
Проект «Кузница кадров» стал лучшим в Финуниверситете
В Финансовом университете прошёл конкурс лучших проектов вуза, где в номинации «За вклад в инновационное развитие системы управления Финуниверситетом» победил проект «Кузница кадров», разработанный совместной группой «Галактики ИТ» и Финуниверситета.
Разработка новой подсистемы была призвана перестроить процессы повышения квалификации сотрудников Финуниверситета. Плодотворная работа коллектива профессионалов принесла свои плоды — в начале декабря 2020 года в Личном кабинете сотрудника появилась функциональность, позволяющая проводить повышение квалификации полностью в электронном виде.
Среди множества возможностей сервис позволяет планировать повышение квалификации, строить траектории развития, подавать заявки, подписывать договоры и, конечно, проходить обучение. Он стал одним из важных элементов цифровизации вуза на новой платформе.
Проект продолжает развиваться, обрастать дополнительными функциями — уже в начале 2021 года он перешагнул задуманные изначально границы проекта «Кузница кадров» и превратился в новый мощный инструмент управления в вузе.